Handicap : le choix entre aide financière ou sanction

JURIDIQUE

Dans le n° 1 - Mars 2007

Handicap : le choix entre aide financière ou sanction

Le non-respect du taux d'emploi de 6 % des personnes handicapées est sanctionné par le versement d'une contribution annuelle obligatoire par l’employeur calculée sur la base du nombre des bénéficiaires manquants.
Pour l’année 2006, son montant ne représentait que 20 % du montant total qui devra être versée en 2010. Une progressivité qui pèsera lourdement dans le budget. Autant profiter des aides financières !

De nouveaux financements
Les contributions ainsi versées alimentent le « fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique » qui est un établissement p (...)

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❖ 01/04/2015 Transport de patients et contrats d'amélioration de la qualité et de l'organisation des soins

❖ 01/01/2012 Limites et réserves du recours à l'emprunt hospitalier

❖ 01/06/2011 Objectif national des dépenses d'assurance maladie : objectif et seuil d'alerte

❖ 01/06/2011 Régulation des prescriptions hospitalières de médicaments et de dispositifs médicaux exécutées en ville

❖ 01/05/2011 La prise en charge des dépenses liées aux actes les plus utiles... médicalement

❖ 01/04/2011 Des précisions sur les comptes combinés des communautés hospitalières de territoire

❖ 01/12/2010 Nouvelles caractéristiques thermiques et énergétiques des constructions

❖ 01/02/2010 Création d'une nouvelle pénalité financière

❖ 01/01/2010 L'application du décret n°2009-1456 du 27 novembre 2009 relatif aux procédures de recours applicables aux contrats de la commande publique en 7 questions :

❖ 01/05/2009 Lutter contre la désertification médicale en zone rurale

❖ 01/04/2009 Le décret du 19 décembre 2008 réformant le code des marchés publics en 2 questions

❖ 01/02/2009 Fonds pour la modernisation des établissements de santé publics et privés

❖ 01/02/2009 Une nouvelle commission administrative consultative : le Conseil national de l'urgence hospitalière

❖ 01/12/2008 Le règlement des frais de transport et de séjour à la charge des établissements

❖ 01/10/2008 Le détachement de personnel d'un EPS auprès d'un ou plusieurs de ses fournisseurs titulaires de marchés est désormais autorisé

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